Cambios

El tiempo de trabajo se regula normativamente en la sección 5 del Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, aunque su delimitación es actualmente una cuestión mucho más compleja que la consideración del horario de trabajo fijado por contrato o convenio, que el cómputo de horas anuales o que la presencia física en uno u otro espacio de trabajo. Las nuevas formas de organización del trabajo posibles debidas a la digitalización de los procesos y el uso intensivo de las TIC, dificultan y complejizan su delimitación.

El tiempo de trabajo se regula normativamente en la sección 5 del Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, aunque su delimitación es actualmente una cuestión mucho más compleja que la consideración del horario de trabajo fijado por contrato o convenio, que el cómputo de horas anuales o que la presencia física en uno u otro espacio de trabajo. Las nuevas formas de organización del trabajo posibles debidas a la digitalización de los procesos y el uso intensivo de las [[TIC]], dificultan y complejizan su delimitación.

== Duración de la jornada de trabajo (según el artículo 34 del Estatuto de Trabajadores) ==

== Duración de la jornada de trabajo (según el artículo 34 del Estatuto de Trabajadores) ==