Documento de Intercambio de Información Sanitaria
El Documento de Intercambio de Información Sanitaria (DIIS) tiene como propósito principal evitar la repetición innecesaria de exámenes de salud a los trabajadores que han prestado sus servicios en diferentes empresas. En este documento debe recogerse la información relativa a los exámenes de salud que se le han realizado al trabajador, por el/ los Servicios de Prevención de Riesgos Laborales (SPRL) de la/las empresas donde ha trabajado.
El Documento de Intercambio de Información Sanitaria (DIIS) sobre vigilancia de la salud debe preservar la confidencialidad de la información médica personal. Es un documento individual, propiedad del trabajador, que se entregaría al trabajador por el SPRL correspondiente. En él se recoge el protocolo del examen de salud según personal laboral aplicado, el tipo de reconocimiento (inicial, periódico), la fecha de realización del examen, la aptitud obtenida, la periodicidad recomendada del siguiente examen de salud y los datos del Médico del Trabajo, que firmará y sellará el documento.
El Médico del Trabajo del siguiente SPRL validará o practicará de nuevo, según su criterio profesional, aquellas pruebas del examen de salud que considere necesario, para el inicio y desarrollo de la actividad de vigilancia de la salud del trabajador que se acaba de incorporar. De este modo, el documento que refleje la vigilancia de la salud realizada, podrá recoger, para un mismo tipo de reconocimiento, la fecha y firma (entidad emisora) de su realización y la opción, si así se considera, de validar un reconocimiento previamente realizado por otro SPRL, sirviendo a los efectos establecidos en la normativa, incluidos los del articulo 22 de la LPRL, como examen de salud inicial.
Cada examen de salud generará un nuevo documento DIIS en el que quedará reflejada la fecha en la que se ha realizado y el protocolo específico seguido de la fecha y firma de la última validación.
La validación de un examen de salud realizado por otro SPRL sin practicar nuevas pruebas no debe generar un nuevo periodo de validez del nuevo examen, sino que se debe restar el tiempo transcurrido (período previsto menos período consumido). El documento contiene un apartado de observaciones para poder reflejar aquella información de interés obtenida en el examen de salud, y que a juicio del trabajador o del médico firmante debe tenerse en cuenta para continuar la vigilancia de la salud, como alergias, necesidad de nuevas dosis vacunales, etc.
Formato de ejemplo (Sector agrario)[editar]
| LOGO DEL SPRL | DOCUMENTO DE INTERCAMBIO DE INFORMACIÓN SOBRE VIGILANCIA DE LA SALUD | ||||
| SECTOR AGRARIO | |||||
| DATOS DEL TRABAJADOR | Nombre: Apellidos: DNI: | ||||
| PERFILES LABORALES | TIPO DE EXAMEN (inicial, periódico...) | FECHA DE REALIZACIÓN | RESULTADOS DEL EXAMEN | PERIODICIDAD MÍNIMA RECOMENDADA | DATOS DEL MÉDICO DEL TRABAJO (nombre, apellidos, nº de colegiado) |
| TRABAJADOR AGRÍCOLA | |||||
| TRABAJADOR DE EXPLOTACIÓN GANADERA | |||||
| TRABAJADOR AGROPECUARIO | |||||
| CONDUCTOR DE MAQUINARIA AGRÍCOLA | |||||
| APLICADOR DE PLAGUICIDAS | |||||
| TRABAJADOR EN INVERNADERO | |||||
| TRABAJADOR FORESTAL | |||||
| OBSERVACIONES/ RECOMENDACIONES |
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| FIRMA |
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Bibliografía[editar]
Dr. Valentín Esteban Buedo: Propuestas de Vigilancia de la Salud para trabajadores contratados por ETT. INVASSAT.
VV.AA.: Guía para la vigilancia de la salud de los trabajadores del Sector Agrario. Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad.